Influenciada pela concepção tradicional acerca da natureza do regime estatutário, a doutrina brasileira majoritária tem experimentado dificuldades em repensar, à luz do modelo instaurado pelo Estado Democrático de Direito, os conceitos de unilateralidade, autonomia da vontade, contrato, interesse público e direito adquirido. A fim de determinar em que consiste a unilateralidade na fixação e na alteração, pelo Estado, do regime do servidor público, esta obra propõe que tal tema seja inserido no contexto mais amplo de contratualização da relação servidor-Estado e de aproximação entre os regimes público e privado, concebendo-se o trabalho humano livre como denominador comum entre ambos, independentemente da natureza jurídica do tomador de serviços.

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Dimensões: 1.11 x 17 x 23 cmPeso: 320 gNº de Páginas: 222

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